Manisa’nın birinci ve tek bayan halk otobüsü sürücüsü 42 yaşındaki Fatma Güngör, 5 yıldır çalıştığı Manisa Büyükşehir Belediyesi’nden Kod-29 nedeniyle çıkarıldı.
PLAKET ALDIKTAN 4 GÜN SONRA ÇIKARILDI
Fatma Güngör, 8 Mart Dünya Bayanlar Günü’nde Manisa Büyükşehir Belediyesi Kent kurulu Bayan Meclisi tarafından ‘Güçlü Bayanlar Keyifli Yarınlar’ isimli programda başarılı iş bayanı seçilerek plaket takdim edildi. 8 Mart’ta plakete layık görülen bayan sürücü Fatma Güngör, 12 Mart tarihinde Kod-29’dan tazminat ödenmeden işten çıkartıldı.
“YÜZ KIZARTICI YAHUT AHLAKSIZLIK YAPMADIM”
Sözcü’nün haberine nazaran; MANULAŞ’ta 5 yıldır halk otobüsü sürücülüğü yaptığını lisana getiren Fatma Güngör, kendisine plaket verilmesinin akabinde işten çıkartılmasının kendisinde büyük şok tesiri yarattığını belirterek, kendisinin Kod-29’dan çıkartılacak bir yanlışa sebep olmadığını söz etti. Manisa’nın tek bayan halk otobüsü sürücüsü olmaktan daima büyük gurur duyduğuna dikkat çeken bayan sürücü Güngör şöyle konuştu:
“Tutulan ufak tefek tutanaklar mazeret gösterilerek benim işime son verdiler. Tutulan tutanaklarda her halk otobüs sürücüsünün yaşadığı ufak tefek kazalar ve araçlara sürtmeler. Ben bir beşere çarpmadım, bir durağa girmedim, kırmızı ışıkta geçip trafik kuralları ihlali yapmadım. Ben yolcularıma ve etrafımdaki insanlara bir aile üzere davrandım. Elbette ki yanılgılarım vardır. Olmaması mümkün değil. Lakin kusurlarımın hiç biri yüz kızartıcı hatalar değil. Ne kurumumu ne de kendimi zora sokacak yanılgılar yapmadım. Ben ahlaksızlık yahut yüz kızartıcı bir şey yapmadım. Esasen ben o denli bir şey yapmış olsaydım, boynumu önüme şayet ailemle birlikte çeker memleketime giderim. Ben o denli bir bayan değilim. Sürücülük yaptığım sürece erkeklerin içinde erkek üzere bayan oldum. Ya kartımı, otobüsü mü elimden alabilirler. Lakin ekmeğimi elimden almalarını istedim.”
“2 AYDIR KİRAMI VE KREDİMİ ÖDEYEMİYORUM”
Kod-29 sebebiyle işten çıkartılmasından ötürü tazminat alamadığını ve işsizlik maaşına başvuramadığını söz eden bayan sürücü Fatma Güngör, şunları söyledi:
“Eşimden ayrıldım. 2 çocuğum var. Ve kredi borcum var. Konutum kira. Ben iki aydır kiramı ödeyemiyorum. Beş kuruşsuz küçük şeyler mazeret gösterilerek işten atıldım. Kod-29’dan işten çıkartıldığım için ne tazminat alabildim ne de işsizlik aylığı bağlatabildim. Beş kuruşsuz ortada kaldım. En azından Kod 29’dan çıkarmasalardı işsizlik aylığı alıp kiramı ödeyebilseydim. Yeni iş bulana kadar geçimimi sağlayabilseydim. Meskenini tek bir aylıkla geçindirmeye çalışan bayanlara bu biçimde davranılmasını kabullenemiyorum. Bilhassa pandeminin bu periyodunda, ekonomik badirelerin yaşandığı bu devirde anlının teriyle para kazanan bir bayana bu formda davranılmaması gerekiyordu. Beni çok çaresiz bıraktılar. Ben bayanım ve çocuklarımla birlikte tek başıma hayatta direnmeye çalışıyorum. Haksız yere işten çıkartılmasından ötürü büyük mağduriyet yaşadığını söz eden Fatma Güngör, tekrar işe iadesi ve halklarını geri alabilmek için dava açacağını lisana getirdi.”
KOD 29 NEDİR?
İşten çıkarma yasağının uygulandığı devirde iş verenler işten çıkarmak istedikleri elemanları Toplumsal Güvenlik Kurumu’na ’29 kodu’yla bildiriyor.
İş Kanunu’nun “ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerleri” başlıklı 25/2 unsuru, yasakta istisna kapsamında tutuluyor.
Bu unsurda belirtilen fiiller dahilinde personelin, işten ayrılış kodlarına nazaran 29 kodu ile çıkışı yapılıyor. 25/2 unsurunda belirtilen daima ihmali, mazeretsiz işe gelmemenin yanı sıra ahlaka karşıt fiiller ortasında işyerinde çalışan bir emekçiye cinsel tacizde bulunmak, işyerine sarhoş ya da uyuşturucu unsur alarak gelmek, hırsızlık yapmak üzere yüz kızartıcı hatalar bulunuyor.
Kod 29 ile işten çıkartılan personel kıdem tazminatı alamıyor, işsizlik ödeneğinden yararlanamıyor.
Haberler.com
